「佈施、利行、愛語、同事度」-四攝法是佛法中的心理學、領導學原則。
佈施
可以是金錢、財富的支援，也可以是經驗的分享，專業的協助，智慧的傳承。
利行
是利益眾生之行事。團隊或者組織以利益眾生為最高目標，則所提之計畫，所倡議之行動較能達成團隊內的共識，也較能得到多數人的認同與支持。利行所產生的漣漪效應及影響力也較能擴大。
愛語
是以慈愛的心與人對話，為主管、同仁加油打氣。愛語的愛，不是小愛，不是迎合順從，是以同理心進行溝通，化解認知差異。
同事度
是先認同對方的背景與理解，融於對方的經驗，而後以對方能接受的方法使對方能認同自己，共同轉化，達成最高的目標。化誤解為共識，化對立為合作，是凝聚團隊所必須之藝術。
「六度四攝」，是最高的領導境界，如果團隊中人人都能精進修行，人人都能領導，人人也都能追隨，則理想之達成可期。
-校長 劉怡均(明泓) 恭敬筆記
慈濟大學靜思法髓妙蓮華品書會 